Архив метки: HR

Роль HR-подразделения: администратор или стратегический партнер?

Часто представители HR-сферы сетуют на то, что остаются за пределами стратегического «мейнстрима» своих компаний. В чем же причина? Вот что пишет по этому поводу Кэролайн Стоукс (Caroline Stokes), основательница фирмы Forward Human Capital Solutions, в своей книге, посвященной построению отношений в современных компаниях.

Читать далее

Гуру HR – Стивен Кэннон

То есть люди имеют возможность ощутить на собственном опыте, что значит садиться за руль «в ожидании наслаждения». В компании очень сплоченная управленческая команда. Если вам удается достичь единодушия в восприятии изменений топами, продолжает оставаться каскадировать это через всю организацию, чтобы клиенты также почувствовали трансформацию.
Читать далее